中国自古流传着诸多成语,其中千什么万什么成语数不胜数。其中,千军易得,一将难求是一句深具意义的成语。
现在的社会,在教育背景普及的背景下,职场人才济济。然而,在众多人才之中,配合默契、出类拔萃的人才却是少之又少,如同一片璀璨夜空中的流星,虽然珍贵,却异常难得。
众所周知,千军易得,一将难求,精英的培养、吸引与留住是现代企业需要面对的问题。企业需要不断提高自身影响,加强品牌的塑造,吸引最优秀的人才,尤其是懂得如何带领团队、拥有卓越的领导力的人才。
古人云,千里之堤毁于蚁穴。一件小事不慎,可能导致企业重要信息泄露、关键合作失陷等严重后果,甚至引发公司经营危机。如何培养不仅能精通业务,同时高度敏锐的人才,一直是企业需要解决的难题。
总的来说,千军易得,一将难求再次提醒我们,无论企业还是个人都要珍惜并不断培养自己身边的人才。企业只有引导好人才,开发出他们的全部潜力,才能让企业在激烈的市场竞争中始终占据优势地位。